健康教育工作制度旨在构建和谐社会和促进公众健康，是构建健康社会的基石。通过制定和实施有效的健康教育政策、计划和活动，提高公众对健康知识的知晓率和健康行为的形成率，从而预防疾病、提高生活质量。该制度的实施涉及多个部门和社会各界合作，确保健康教育工作的全面性和有效性。摘要字数控制在约150字以内。

健康教育工作制度的重要性

健康是人类最宝贵的财富，是社会繁荣与进步的基石，随着生活品质的不断提升，民众对健康的需求日益增长，健康教育工作的地位也愈发凸显，建立健全的健康教育工作制度，对于提升全民健康素养、预防疾病、促进身心健康具有极其重要的意义。

在全球化、信息化的大背景下，人们面临着诸多健康问题，如慢性病、心理健康问题等，健康教育工作制度通过一系列规章制度、政策措施和实施计划，推动健康教育的普及和深入开展，其重要性体现在以下几方面：

1、组织架构与职责明确：以政府为主导，联合医疗机构、学校、社区、企事业单位等多方力量共同参与，形成协同作战的工作机制，确保健康教育工作的顺利进行。

2、教育计划制定与实施：制定长期和短期的健康教育计划，明确教育目标、内容、方法和评估标准，结合不同人群、不同地域、不同健康问题，开展形式多样的健康教育活动，提高全民健康素养。

3、师资队伍建设：加强健康教育师资队伍建设，提高教师的专业素质和教学能力，建立师资培训和考核机制，确保健康教育质量。

4、资源配置与利用：优化健康教育资源配置，加大投入力度，提高教育资源利用效率，形成多元化的教育资源供给体系，满足不同层次、不同领域的健康教育需求。

5、评估与监督：建立健康教育评估和监督机制，对健康教育工作的效果进行定期评估和监督，确保健康教育工作的质量和效果。

健康教育工作制度的执行

1、加强组织领导：各级政府要高度重视健康教育工作，将其纳入重要议事日程，制定具体政策措施，提供政策支持和保障。

2、部门协同作战：各部门要密切配合，形成工作合力，卫生部门要发挥牵头作用，其他部门要积极参与，共同推进健康教育工作。

3、加大宣传力度：充分利用各种宣传渠道，如电视、广播、报纸、网络等，增强健康教育的社会影响力，提高公众的认知度和参与度。

4、广泛培训与教育：加强对健康教育工作者和师资队伍的培训和教育，提高他们的专业素质和教学能力，鼓励广大民众参与健康教育活动，提升全民健康素养。

5、严格考核评估：建立健康教育考核评估机制，对各级组织和相关部门的健康教育工作进行定期考核评估，对表现优秀的单位和个人进行表彰和奖励，对存在的问题进行整改和改进。

我们还应该注重创新健康教育方式和方法，充分利用互联网、新媒体等渠道，开展互动式、参与式的健康教育活动，提高教育效果，鼓励和支持企事业单位、社会组织等参与健康教育的资源建设，形成全社会共同参与的健康教育格局。

健康教育工作制度是构建健康社会的重要基石，我们必须充分认识其重要性，加强组织领导，强化部门协作，加大宣传力度，加强培训和教育，严格考核评估，只有这样，才能提高全民健康水平，实现健康中国的目标。